Le syndicalisme est un combat. Plus de la lutte des classes, en tous cas pas chez nous, pas de rue, pas de voyous, mais un combat.

Cela veut dire que nous intervenons en opposition et en valorisation.

Opposition à tout ce qui abîme les femmes et les hommes avec qui nous travaillons et que nous représentons. Opposition à ce qui les amoindri, à ce qui les met en situation de faiblesse, d'impuissance ou de fragilité.

Les logiques purement financières, les organisations déshumanisantes, les pressions excessives aux résultats, nous les combattons.

A l'inverse, nous valorisons la responsabilité, le respect, l'écoute et la patience. Ce qui construit la communauté de travail, ce qui fait le lien entre les individus, ce sont nos ciments, nos valeurs CFDT.

Mais un combat ne nous autorise pas à porter tous les coups…au contraire !

A la CFDT, nous visons à garder nos valeurs, à ne pas nous laisser emporter par l'émotion, à défendre les plus faible sans s'abaisser aux faiblesses de l'attaque personnelle, de l'invective ou du dénigrement.

Parce que nous sommes CFDT, nous respectons ceux qui, du fait des circonstances, sont nos contradicteurs du moment : Direction, DRH, hiérarchie, autres syndicalistes, etc.

Nous menons un combat d'idées, de valeurs, pas de personnes.

C'est à cette condition que l'on gagne ; parfois le combat que nous menons, toujours le respect de le mener !